冶金建设工程智慧安全警示教育基地解决方案

1、实现目标

冶金建设工程智慧安全警示教育基地以“事故警示教育、多媒体安全培训、VR安全实操体验、安全准入”为主题，实现企业安全培训工作常态化、安全培训监管信息化。

（1）引入信息化技术与智能硬件，引入标准化的培训内容体系，打造智能、便捷、流程化的数字化培训工厂。

（2）通过“多媒体安全教学+事故警示教育+VR体验式教学+互动实操体验”的方式，创新“培训、展示、体验、实操”全过程的培训体系。

（3）采用准入制、积分制，调动农民工参加培训的积极性、主动性，形成“比、学、赶、帮”学习氛围。

（4）联合多方面社会力量，推动农民工向新时代产业工人转型，切实提升农民工安全素质和职业技能，开拓现场安全管理新局面。

2、解决方案

智慧安全警示教育基地通过“线上”和“线下”相结合的方式，通过信息化的方式，记录和收集线下安全警示教育体验的各项数据并形成档案，实现数据的统一；同时以警示教育、安全体验与多媒体安全培训等数据作为现场作业人员准入研判条件，实现安全准入智慧化管理，提升智慧安全警示教育基地的建设意义。

3、方案优势

项目一站式整体交付，省心省力全程无忧

项目从规划设计、建设实施、调试交付到基地运营一站式服务。设计上充分考虑冶金建设工程施工特点，合理规划分区配置，以多媒体教学、VR互动体验、实物展示、技能实操等手段为载体，升级安全警示教育培训方式。

信息化平台融合安全准入与警示教育，安全培训实效最优化

通过信息化管理工具“智慧安全警示教育管理平台”，对安全警示教育培训组织、培训过程、培训档案进行管理。同时将警示教育基地运营与现场安全管理相结合，采用安全准入制度确保施工人员先培训后上岗。

安全警示教育培训“一岗一标”，促进全员综合安全素质提升

根据不同岗位研究设计“一岗一标”安全培训矩阵，建立智慧安全警示教育培训与体验标准，能使岗位培训标准化，帮助提升现场作业人员综合安全素质。

4 、应用对象

冶金建设工程现场作业人员

5、典型案例

武钢绿色城市建设发展有限公司安全文化中心

中交深中通道项目产业工人培训中心

中铁隧道局深中通道项目产业工人培训中心

黄茅海跨海通道工程产业工人培训基地

浙江交工杭绍甬高速一站式安全教育培训基地

中铁建临汾隰吉高速项目指挥安全警示教育基地

广州地铁十八号线二十二号线安全培训基地

中铁十一局杭绍铁路项目安全体验馆

浙江交工义东高速2标智慧安全警示教育基地

重庆通力高速公路养护工程有限公司安全培训体验馆

……